ITコンサルタントの業務内容は？必須スキルやおすすめの資格を解説！

ITコンサルタントとは、システム開発全般の幅広い知識を生かし、ITを利用している顧客に対して課題解決のための提案を行う職種です。

顧客が抱えているITの課題に対して、丁寧なヒアリングと課題の掘り起こし、分析、そして提案からチームの管理まで、担当する業務内容は幅広く、とてもやりがいのある仕事といえます。

今後ますます需要が増えると予想されるITコンサルタントを目指すには、一体どのようなスキルや資格が必要なのか、ご紹介します。

ITコンサルタントとして勤務する場合、IT業界の知識や業務経験が必要です。まだ登場して日の浅い職種であるため、ITコンサルタントの業務領域に含まれる内容は多岐にわたり、IT全体のマルチプレイヤーとしての能力が求められるためです。

ITコンサルタントに求められる能力は大きく次の3つが挙げられます。

クライアント企業が抱えているITにまつわる問題を聞き出し、解決すべき課題と求められている解決方法をまとめます。根本的な課題が潜在的に眠っていることも少なくないため、高いヒアリング能力とビジネススキルが必要になります。

聞き出した課題の分析をし、予算や企業規模、今後の企業活動の展開なども視野に入れながら、必要な課題解決の提案を行います。最新の技術情報から、クライアント企業が主力とする業界の情報までを整理して分析を行う必要があるため、論理的な思考や深い業界知識が必要になります。

提案した施策を実施する場合には、プロジェクトマネージャーとして、チーム管理業務を行う場合もあります。その場合、チーム管理に必要なコミュニケーションスキルや管理能力が求められます。

ここまでITコンサルタントの業務内容について解説してきました。次に、ITコンサルタントを目指し、キャリアを伸ばしていく武器として取得したい資格について解説していきます。

アメリカ合衆国の非営利団体であるProject Management Institute （略称PMI）が主催する、プロジェクトマネジメントの能力を証明する国際資格です。

4時間で200問の4者択一の選択式問題を回答し、合格には採点に関係しない25問のダミー問題を除く175問中106問以上の正解が必要です。

合格率は60%前後ですが、厳しい受験資格があります。試験申込時から8年以内に一定以上の実務経験と一定期間以上のプロジェクトマネジメント経験が求められるほか、合格後も3年毎にCCRと呼ばれる研修の履行によって得られる単位を60ポイント以上取得する必要があります。

非常に実用性が高い資格であるため、ITコンサルタントとしては取得と維持を目標にしたい資格です。

経済産業省が設定した情報処理者試験の一区分です。試験制度のスキルレベル4に相当し、高度情報処理者試験に含まれています。

システム開発を円滑に運営する責任者を対象にしており、情報システムの開発、運用に際して、システムアナリストの策定したプランを実行してプロジェクトを組織、指揮、監督し、品質やコスト、納期目標の達成のため、プロジェクト全体を統率していく能力を認定します。

合格率は10%を切っており、取得が難しい難関資格ですが、取得すれば経産省に認定されたプロジェクトマネジメント能力の証明となります。

中小企業支援法に基づく国家資格です。中小企業の経営状態を分析し、経営に関する助言を行います。コンサルタント能力の証明であると同時に、経営コンサルタントとしての数少ない公的資格といえます。

2018年の一次試験合格率は23.5%、二次試験合格率は18.8%で、20,116人の一次試験受験者に対し取得者はわずか905人と狭き門ですが、身につけることで、ITコンサルタントとしてより踏み込んだ提案と強い説得力を発揮することができます。

幅広い業務を理解してコンサルティングができるITコンサルタントはまだ人口も少なく、将来性の高い職種ですが、ここではITコンサルタントからさらにキャリアを積む場合、どのようなものがあるかご紹介します。

社内におけるITコンサルタントは、経営企画部門やCIOといったIT部門を統括するようなポジションでの業務を目指すことができます。より会社の経営に近い部分に触れたい人にとって、ITに関する知識や技術を生かしたITコンサルタントはおすすめの職種です。

外資のコンサルティングファームなどに転職することで、より幅広いクライアントに提案していく働き方を目指すこともできます。外資系コンサルは要求が高く厳しい業界ですが、難しい仕事をこなし実力を上げられるだけでなく、大きな年収を得られるチャンスでもあります。